Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen (m/w/d)

Dienstleistung
Abbildung zwei Personen unterhalten sich im Hintergrund ist eine Weltkarte

Ausbildung als Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen

Sie sind für die schönsten Wochen des Jahres verantwortlich: Tourismuskaufleute der Fachrichtung Privat- und Geschäftsreisen erfragen in Reisebüros die Urlaubswünsche ihrer Kunden und vermitteln entsprechende Angebote von Reiseveranstaltern und Verkehrsbetrieben. In Geschäftsreisebüros nehmen sie die Wünsche von Geschäftsreisenden vorwiegend am Telefon oder über digitale Medien entgegen, ermitteln Reiseverbindungen, geeignete Verkehrsbetriebe und Übernachtungsmöglichkeiten zu den gewünschten Terminen und führen die Buchungen durch. Bei Reiseveranstaltern kaufen sie Reiseleistungen ein, bündeln sie zu Pauschalangeboten und verkaufen sie per Telefon, Website oder über Reisebüros. In allen Bereichen erledigen sie kaufmännische und verwaltende Aufgaben, kalkulieren Preise, erstellen Angebote, überwachen Zahlungseingänge, bearbeiten Stornierungen und Reklamationen. Darüber hinaus entwickeln und planen sie Marketingmaßnahmen und setzen diese um.

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Ausbildungsanfänger in Deutschland

  • 62%
  • 31%
  • 5%
  • 2%
  • 1%
  • Hochschulreife 62%
  • Mittlerer Bildungsabschluss 31%
  • Mittelschulabschluss 5%
  • ohne Mittelschulabschluss 2%
  • Sonstige 1%

Ausbildungsdetails

Ausbildungsdauer 3 Jahre

Ausbildungsgehalt als Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen

  • 1. Ausbildungsjahr 934 €
  • 2. Ausbildungsjahr 1.053 €
  • 3. Ausbildungsjahr 1.207 €

(Abweichungen möglich, Stand: 01. März 2026, Quelle: ver.di)

Ausbildungsverkürzung

Die Ausbildungsdauer des Ausbildungsberufs Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen lässt sich bis auf 2 Jahre verkürzen.

Weitere Informationen

Mögliche Berufsschulen für Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen

11 Ausbildungsplätze Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen vorhanden

Benötigte Stärken

Abbildung Verkäuferin berät einen Kunden

Kunden- & Serviceorientierung

(z.B. bei der umfassenden Beratung)

Abbildung Notizen und Planungsunterlagen

Organisationsfähigkeit

(z.B. um alle Bausteine einer Reise miteinander zu verknüpfen)

Abbildung Buchstabenreihe

Deutschkenntnisse

(z.B. bei der Erstellung von Reiseunterlagen)

Abbildung zwei Personen vor einer Wand mit unzähligen verschiedenen Flaggen

Sprachkenntnisse

(z.B. um Reiseangebote international zu koordinieren)

Interessante Schulfächer

Deutsch

(z.B. um Privat- oder Geschäftskunden kompetent über Reiseangebote informieren und beraten zu können)

Englisch

(z.B. um mit touristischen Partnern wie Hotels im Ausland korrespondieren zu können)

Mathematik

(z.B. um den korrekten Preis für eine geplante Reise zu kalkulieren)

Wie viel verdient man als Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen

Während der Ausbildung zum Tourismuskaufmann oder zur Tourismuskauffrau, spezialisiert auf Privat- und Geschäftsreisen, verdient man im ersten Jahr 797 €, im zweiten Jahr 908 € und im dritten Jahr 1.052 € monatlich. Nach der Ausbildung kann man mit einem Einstiegsgehalt von mindestens 2.542 € rechnen. Im Durchschnitt liegt das Einkommen bei etwa 3.127 €, wobei erfahrene Fachkräfte sogar bis zu 3.811 € monatlich verdienen können. Diese Gehälter variieren je nach Arbeitgeber und Region, bieten jedoch vielversprechende Perspektiven in einem spannenden und dynamischen Berufsfeld.

Was man in der Ausbildung als Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen lernt

Während der Ausbildung zum Tourismuskaufmann oder zur Tourismuskauffrau – Privat- und Geschäftsreisen werden verschiedene Fähigkeiten und Kenntnisse vermittelt, um sowohl im Bereich Privat- als auch Geschäftsreisen erfolgreich agieren zu können. Hier sind die Hauptinhalte der Ausbildung: In der Gestaltung von Produkten und Leistungen erlernen die Auszubildenden die tourismusspezifische Systematik, Destinationen sowie Produkte und Leistungen kennen. Auch das Thema Nachhaltigkeit und Umweltaspekte im Tourismus wird behandelt, um ein Bewusstsein für ökologische und soziale Verantwortung zu schaffen. Im Bereich Touristisches Marketing werden Marktanalysen durchgeführt und Marketingmaßnahmen entwickelt. Dies umfasst auch Werbung und Verkaufsförderung sowie die Kenntnis der verschiedenen Vertriebs- und Absatzkanäle und Öffentlichkeitsarbeit. Service und Qualität sind ebenfalls wichtige Aspekte der Ausbildung. Hier lernen die angehenden Tourismuskaufleute, Serviceleistungen anzubieten und die Qualität im Service zu sichern. Die Kommunikation, Kundenberatung und der Verkauf stehen ebenfalls im Fokus. Die Auszubildenden werden in kundenorientierter Kommunikation geschult, lernen Kunden zu betreuen und Beschwerdemanagement durchzuführen. Auch das Anwenden einer Fremdsprache bei Fachaufgaben ist Bestandteil der Ausbildung.

Rechtliche Grundlagen des Tourismus werden vermittelt, darunter das Vertragsrecht und das Reise- und Beförderungsrecht.Kaufmännische Steuerung und Kontrolle umfassen Themen wie rechnerische Abwicklung und Zahlungsverkehr, Kosten- und Leistungsrechnung sowie unternehmerisches Handeln. Zudem wählen die Auszubildenden eine der Wahlqualifikationseinheiten nach § 3 Nummer 2, die entweder Reisevermittlung, Reiseveranstaltung oder Geschäftsreisen umfasst. Hierbei werden spezifische Fähigkeiten in den jeweiligen Bereichen entwickelt, wie beispielsweise die Planung und Organisation von Geschäftsreisen, die Vermittlung und Organisation von Reisen oder die Planung und Durchführung von Geschäftsreisen, einschließlich der Reisekostenabrechnung und des Controllings.

Tipps für Bewerber als Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen

Bewerbung

Als Tourismuskaufmann/-frau für Privat- und Geschäftsreisen organisierst du Reisen für unterschiedliche Zielgruppen – vom Familienurlaub bis zur internationalen Geschäftsreise. Du berätst Kunden, stellst individuelle Angebote zusammen, buchst Flüge, Hotels und Mietwagen und sorgst dafür, dass jede Reise reibungslos verläuft. Dabei brauchst du Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Serviceorientierung. In deiner Bewerbung solltest du zeigen, dass du reiselustig, kundenorientiert und zuverlässig bist.

  •  Kommunikationsfähigkeit: Du berätst Kunden freundlich, kompetent und lösungsorientiert.
  •  Organisationstalent: Du planst Reisen bis ins Detail und behältst Termine, Verbindungen und Budgets im Blick.
  •  Sorgfalt: Buchungen, Visa oder Umbuchungen müssen exakt bearbeitet werden.
  •  Serviceorientierung: Du möchtest Kunden begeistern und ihnen ein gutes Gefühl geben.
  •  Sprachkenntnisse: Fremdsprachen sind von Vorteil – besonders Englisch.

Tipp: Wenn du Freude daran hast, Menschen zu beraten, Reisen zu planen und Verantwortung zu übernehmen, erwähne das – es zeigt, dass du den Beruf mit Leidenschaft und Genauigkeit ausübst.

Kleidung für das Gespräch

In der Tourismusbranche zählt ein gepflegtes, freundliches und weltoffenes Auftreten. Du solltest zeigen, dass du serviceorientiert, kommunikativ und zuverlässig bist.

  •  Elegante, saubere Kleidung: Eine Stoffhose oder ein Rock mit Bluse, Hemd oder Sakko wirkt professionell.
  •  Dezente Farben: Blau, Beige oder Weiß vermitteln Seriosität und Freundlichkeit.
  •  Gepflegtes Erscheinungsbild: Saubere Kleidung, ordentliche Frisur und gepflegte Hände sind Pflicht.
  •  Freundliches Lächeln: Zeigt Offenheit und Kundenorientierung.
  •  Sichere Haltung: Strahlt Kompetenz und Servicebewusstsein aus.

Ziel: Du sollst wirken wie jemand, der gerne mit Menschen arbeitet, zuverlässig plant und den Überblick behält – freundlich, organisiert und kompetent.

Mögliche Fragen im Gespräch

Der Ausbildungsbetrieb möchte wissen, ob du kundenorientiert, belastbar und organisiert bist.

  •  „Was fasziniert Sie an der Arbeit in der Tourismusbranche?“
  •  „Wie gehen Sie mit Kunden um, die unsicher oder unentschlossen sind?“
  •  „Wie reagieren Sie, wenn eine Reise kurzfristig geändert werden muss?“
  •  „Wie wichtig ist Ihnen Kundenservice und Freundlichkeit im Alltag?“
  •  „Wie behalten Sie den Überblick, wenn mehrere Buchungen gleichzeitig laufen?“
  •  „Haben Sie selbst schon viel gereist oder interessieren sich für bestimmte Regionen?“

Tipp: Denk an Situationen, in denen du organisiert, geduldig oder hilfsbereit warst – das zeigt, dass du Service und Struktur miteinander verbindest.

Fragen, die du dem Betrieb stellen kannst

Eigene Fragen zeigen, dass du dich für Tourismus, Organisation und Kundenberatung interessierst.

  •  „Mit welchen Buchungssystemen und Programmen arbeitet Ihr Unternehmen?“
  •  „Wie ist die Ausbildung zwischen Privat- und Geschäftsreisen aufgeteilt?“
  •  „Welche Reiseziele oder Kundengruppen betreuen Sie besonders häufig?“
  •  „Wie viel Kundenkontakt hat man bereits im ersten Ausbildungsjahr?“
  •  „Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es nach der Ausbildung – z. B. Richtung Tourismusfachwirt/in oder Reiseverkehrsmanagement?“
  •  „Wie wichtig sind Sprachkenntnisse oder Auslandserfahrungen in Ihrem Unternehmen?“

Tipp: Frag nach Systemen, Zielgruppen und Weiterbildung – das zeigt, dass du dich für den Beruf nicht nur als Verkäufer/in, sondern als Reiseplaner/in mit Weitblick und Leidenschaft interessierst.
 

Mögliche Karrierechancen als Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen

Vorteile des Berufs Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen

Breites Branchenwissen

Während der Ausbildung erwirbst du fundiertes Wissen über die Tourismusbranche sowie die spezifischen Anforderungen im Bereich der Privat- und Geschäftsreisen. Du lernst die verschiedenen Reiseziele, Unterkunftsmöglichkeiten, Transportmittel und Reiseveranstalter kennen.

Kundenorientierung und Service

Ein Schwerpunkt der Ausbildung liegt auf der Kundenbetreuung und dem Service. Du lernst, die individuellen Bedürfnisse und Wünsche der Kunden zu erkennen und maßgeschneiderte Reiseangebote zu erstellen. Dabei ist es wichtig, einfühlsam auf die Kunden einzugehen und einen erstklassigen Service zu bieten.

Planung und Organisation

Als Tourismuskaufmann/-frau für Privat- und Geschäftsreisen bist du für die Planung und Organisation von Reisen zuständig. Du lernst, Reiserouten zu erstellen, Unterkünfte zu buchen, Flüge zu arrangieren und alle erforderlichen Formalitäten zu erledigen. Dabei ist eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise unerlässlich.

Umgang mit verschiedenen Kulturen und Sprachen

In der Tourismusbranche hast du häufig mit internationalen Kunden zu tun. Während der Ausbildung wirst du auf die Arbeit in einem multikulturellen Umfeld vorbereitet und hast die Möglichkeit, deine Fremdsprachenkenntnisse zu verbessern. Dies ermöglicht es dir, erfolgreich mit Kunden aus aller Welt zu kommunizieren.

Vielseitige Karrieremöglichkeiten

Nach Abschluss deiner Ausbildung stehen dir vielseitige Karrieremöglichkeiten offen. Du kannst beispielsweise in Reisebüros, Reiseveranstalterunternehmen, Hotelketten, Fluggesellschaften oder auch in den Tourismusabteilungen großer Unternehmen arbeiten. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, sich auf bestimmte Bereiche wie Eventmanagement, Kreuzfahrten oder Geschäftsreisen zu spezialisieren.

Interessante und abwechslungsreiche Arbeit

Die Arbeit als Tourismuskaufmann/-frau für Privat- und Geschäftsreisen ist äußerst abwechslungsreich und spannend. Du bist täglich mit neuen Herausforderungen und Aufgaben konfrontiert und hast die Möglichkeit, in einer dynamischen Branche zu arbeiten, die sich ständig weiterentwickelt.

 Reisen als Teil der Arbeit

Ein weiterer attraktiver Aspekt des Berufs ist die Möglichkeit, selbst zu reisen und verschiedene Reiseziele kennenzulernen. Dies ermöglicht es dir, dein Fachwissen zu erweitern und neue Erfahrungen zu sammeln, die dir in deiner Arbeit zugutekommen.

Häufige Fragen zum Ausbildungsberuf Tourismuskaufmann/-frau – Privat- und Geschäftsreisen

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